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深圳辦公家具廠家與辦公家具品牌10年內(nèi)要淘汰一半。
發(fā)布日期:2014-08-26 10:13:26  作者:深圳辦公家具廠家  來源:格創(chuàng)家具  瀏覽次數(shù):47764
我們把辦公家具行業(yè)比做一個(gè)人,一個(gè)整天不知疲倦、沒有良好休息的人,在身強(qiáng)力壯的時(shí)候從沒有擔(dān)心過自己的身體,但疾病的隱患就潛伏在其中,一旦氣候變化,相應(yīng)的癥狀就很快會表現(xiàn)出來,但不管外界因素是否發(fā)生變化,疾病遲早會找上來。企業(yè)乃至行業(yè)的發(fā)展也是如此,拋開金融危機(jī)不談,高速發(fā)展并承受高負(fù)荷的深圳辦公家具產(chǎn)業(yè)同樣存在如此隱患,只是危機(jī)的到來,使得存在已久的問題和矛盾提早暴露出來。目前深圳辦公家具業(yè)遭遇了困境,其深層次的原因并非外部,而是深圳辦公家具市場本身,那就是無序的市場競爭,其根源就在于市場秩序一直以來都在遭受著破壞,或者說長期處于一個(gè)無序的市場競爭環(huán)境之中,綜合表現(xiàn)為產(chǎn)業(yè)的過度擴(kuò)張、市場需求比例失調(diào)以及先天的市場規(guī)則不完善等。

深圳辦公家具廠家辦公家具品牌10年內(nèi)要淘汰一半。

我們把辦公家具行業(yè)比做一個(gè)人,一個(gè)整天不知疲倦、沒有良好休息的人,在身強(qiáng)力壯的時(shí)候從沒有擔(dān)心過自己的身體,但疾病的隱患就潛伏在其中,一旦氣候變化,相應(yīng)的癥狀就很快會表現(xiàn)出來,但不管外界因素是否發(fā)生變化,疾病遲早會找上來。企業(yè)乃至行業(yè)的發(fā)展也是如此,拋開金融危機(jī)不談,高速發(fā)展并承受高負(fù)荷的深圳辦公家具產(chǎn)業(yè)同樣存在如此隱患,只是危機(jī)的到來,使得存在已久的問題和矛盾提早暴露出來。目前深圳辦公家具業(yè)遭遇了困境,其深層次的原因并非外部,而是深圳辦公家具市場本身,那就是無序的市場競爭,其根源就在于市場秩序一直以來都在遭受著破壞,或者說長期處于一個(gè)無序的市場競爭環(huán)境之中,綜合表現(xiàn)為產(chǎn)業(yè)的過度擴(kuò)張、市場需求比例失調(diào)以及先天的市場規(guī)則不完善等。

  所以未來510年,雖然辦公家具行業(yè)不會像幾年前的中關(guān)村那樣,9分鐘就有一家企業(yè)消亡,也不會像磚瓦窯場、塑料制品行業(yè)一樣很快因?yàn)楫a(chǎn)業(yè)政策的調(diào)整馬上消亡,但是,倘若不加強(qiáng)企業(yè)核心競爭力的建設(shè),不加強(qiáng)品牌建設(shè),不改變模仿跟風(fēng)的山寨做法,倘若依然對一些不正?,F(xiàn)象和落后的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)問題熟視無睹,那么,將有超過一半的辦公家具品牌將無可奈何花落去。同時(shí),一些寡頭品牌開始浮出水面。

高增長速度和低水平運(yùn)營共存,天生的資本脆弱,加上國際市場風(fēng)云巨變,國內(nèi)消費(fèi)者品牌意識逐漸覺醒,國家政策對環(huán)保、低碳的要求及產(chǎn)業(yè)優(yōu)勝劣汰的整合,將使得辦公家具行業(yè)在未來510年內(nèi)將經(jīng)歷一次大規(guī)模的品牌洗牌,一些核心競爭力不突出、品牌優(yōu)勢缺乏、管理混亂的辦公家具企業(yè)將被淘汰出局,一大批辦公家具品牌將從人們的視線中退出——家電行業(yè)在前十年已經(jīng)出現(xiàn)和演繹了品牌進(jìn)一步集中和消亡的問題,辦公家具行業(yè)品牌時(shí)代的到來,將同樣演繹這樣的過程。

  第一,企業(yè)缺乏核心競爭力,跟隨別人后面亦步亦趨,企業(yè)產(chǎn)品雷同、營銷手段近似,最終將被激烈的競爭淘汰。

  第二、組織沒有戰(zhàn)略規(guī)劃,品牌意識淡薄。倘若不能實(shí)現(xiàn)零散的頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳的局部戰(zhàn)術(shù)運(yùn)用到營銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下的整合營銷傳播轉(zhuǎn)變,落后,就是遲早的事。

  第三,廠商與渠道商的博弈中,辦公家具企業(yè)話語權(quán)缺少,這種缺少從根本上來自品牌的缺少。在強(qiáng)勢渠道商面前,辦公家具企業(yè)如何掌握話語權(quán)?如何整合產(chǎn)業(yè)力量增加競爭的籌碼?

  第四,行業(yè)內(nèi)缺乏集體競爭意識及國際化競爭人才?!耙蝗顺升垼顺上x”,各懷鬼胎、各有所屬,不僅不團(tuán)結(jié),還互相拆臺的事情,我們屢見不鮮。而我們再反觀在華的跨國公司,他們整體據(jù)守高端,卻很少看到它們在價(jià)格上互相壓榨,反而顯得在價(jià)格上異常的團(tuán)結(jié)和友善。另一方面,在參與國際市場的競爭中,我們?nèi)狈Τ齼r(jià)格以外真正有效的手段,缺乏國際市場營銷的高手。

  “八大怪”見怪不怪,已經(jīng)成為這個(gè)行業(yè)最大的前進(jìn)阻力

  客觀的說,辦公家具行業(yè)經(jīng)營者對這個(gè)行業(yè)有獨(dú)到的見解和經(jīng)營思路,這是他們賴以成功的基礎(chǔ)。但是在行業(yè)發(fā)展到一定程度后,還因循守舊地認(rèn)為一些反?,F(xiàn)象是正常的,沒有給予足夠的重視,沒有學(xué)習(xí)其他行業(yè)的先進(jìn)做法,不引進(jìn)新思維新方法,這對與行業(yè)或者企業(yè)來說都將是非常危險(xiǎn)的。

  “八大怪”見怪不怪,說明這個(gè)行業(yè)經(jīng)營者已經(jīng)逐漸滿足于現(xiàn)狀,被慣性思維所束縛;

  “八大怪”見怪不怪,說明這個(gè)行業(yè)經(jīng)營者已經(jīng)失去了學(xué)習(xí)的欲望和能力;

“八大怪”見怪不怪,說明這個(gè)行業(yè)經(jīng)營者很少具備做百年大業(yè)品牌的戰(zhàn)略和眼光。

做為深圳辦公家具行業(yè)的高端辦公家具品牌,格創(chuàng)家具應(yīng)該時(shí)刻警醒,提醒自身企業(yè),注重消費(fèi)者體驗(yàn)更好的做好服務(wù),才能成為辦公家具行業(yè)不倒的品牌之一。


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